А вы когда-нибудь задумывались, почему супергерои в комиксах никогда не стоят в очереди за справкой и не жалуются на выгорание? ♂️ В реальной жизни все немного иначе. Недавний опрос Института Гэллапа показал удивительную вещь: наше дорогое поколение Z спит и видит, чтобы приносить пользу обществу. Почти 80% молодых людей в США заявили, что мечтают о работе, где можно помогать ближнему своему. Казалось бы, вот она, смена растет! Но на пути к светлому будущему внезапно выросли весьма прозаичные преграды.
Трудно быть ангелом на минималках
«Жить хорошо, а хорошо жить — еще лучше», — говорил классик отечественного кинематографа. И зумеры с ним абсолютно согласны. Молодые люди всей душой рвутся причинять добро и наносить пользу, но их останавливает банальная арифметика. Профессии, связанные с заботой о людях, часто оплачиваются так, что впору самому просить о помощи. Половина опрошенных честно призналась: страх перед пустым кошельком и эмоциональным истощением заставляет их отложить плащ супергероя в дальний угол шкафа.
Кроме того, выяснилось, что современные «цифровые аборигены» прекрасно осознают свою зависимость от экранов. Более 50% ребят называют бесконечное зависание в гаджетах главным препятствием на пути к осмысленной жизни. Добавьте к этому тревожность, дефицит живого общения и колоссальное давление общества, требующего «достигать и превозмогать». Получается эдакий экзистенциальный бутерброд, который трудно прожевать без стакана ромашкового чая.
Смысл жизни по бартеру
Ричард Вайсборд, директор проекта Making Caring Common, мудро заметил: «Многим поколениям не хватает смысла и цели, что на самом деле вредно для психического здоровья». И действительно, те счастливчики, которые все-таки нашли способ помогать другим, чувствуют себя гораздо счастливее. Однако, когда исследователи задали коварный вопрос: «А променяли бы вы глубокий смысл на зарплату повыше?», почти половина зумеров дрогнула и ответила утвердительно. Но вот парадокс: если бы денег хватало на все капризы изначально, большинство предпочло бы остаться на своей полезной, пусть и не самой гламурной работе.
Энтони Барроу из Корнельского университета призывает работодателей не упускать этот золотой шанс. Если добавить в рутинную работу щепотку великой цели — например, волонтерские программы или социальные проекты от компании — молодежь горы свернет. Ведь когда у этого поколения появляется шанс сделать что-то по-настоящему важное, они говорят решительное «Да!».
В конечном итоге, каждое поколение ищет свой путь к счастью, спотыкаясь о собственные грабли. И пусть сегодня молодые люди разрываются между желанием спасти мир и необходимостью оплатить подписку на стриминговые сервисы, их искренний порыв к добру не может не радовать. В конце концов, даже самому уставшему от экранов зумеру однажды захочется поднять глаза и улыбнуться прохожему — просто так, бесплатно и с большим смыслом.
