Знаете ли вы, дорогие читатели, что слово «отпуск» имеет общий корень со словом «отпускать»? И ведь действительно, каждый раз, подписывая заявление у шефа, мы словно молим: «Отпусти меня, старче, в синее море, ну или хотя бы на дачу к грядкам!». Но, как выяснилось, масштабы нашей с вами свободы могут существенно измениться. И нет, это не шутка юмора, а вполне реальная законодательная инициатива, которая заставила сердца миллионов россиян биться чаще, а калькуляторы бухгалтеров — дымиться от напряжения.
Когда понедельник начинается в… никогда?
Давайте на секунду отвлечемся от насущных дел и представим идеальный мир. Мир, где будильник звонит только для того, чтобы напомнить вам перевернуться на другой бок, а слово «дедлайн» считается нецензурным. Кажется утопией? А вот и нет. Партия ЛДПР, чьи инициативы порой напоминают яркий фейерверк в тихую ночь, решила сыграть по-крупному. В конце января, когда все мы еще грустили по ушедшим новогодним праздникам, они внесли в Думу законопроект, способный перевернуть наше представление о трудовом календаре.
Суть предложения проста и гениальна, как всё великое: считать отпуск исключительно в рабочих днях.
«Позвольте, — воскликнет внимательный читатель, — а сейчас мы как считаем? В попугаях?» И будет прав в своем негодовании. Сейчас, согласно нашему любимому Трудовому кодексу, в законные 28 дней отпуска предательски включаются выходные. То есть, уходя на две недели, вы тратите 14 дней своего «лимита», хотя четыре из них и так были бы выходными. Депутаты же предлагают эти выходные из уравнения убрать. Простая математика: 28 рабочих дней — это, простите, почти полтора месяца чистейшего, незамутненного счастья! ️
Глас народа: «Дайте два!»
Аналитики из SuperJob, эти неутомимые исследователи человеческих душ и кошельков, решили выяснить, как же народ относится к такой перспективе. И результаты, доложу я вам, были предсказуемы, как пробки в пятницу вечером.
- 72% экономически активного населения сказали громогласное «ЗА!». И их можно понять. Кто же откажется от дополнительной недели свободы? Это же можно успеть не только обои поклеить, но и развестись, и снова жениться, и даже съездить на рыбалку!
- 22% респондентов, видимо, пребывая в глубокой философской задумчивости, затруднились с ответом. Вероятно, они просто не поверили своему счастью или искали подвох (а мы, люди опытные, подвох ищем всегда).
Но самое интересное кроется в деталях. Кто же эти загадочные люди, которые против?
Феномен шести процентов, или кто эти люди?
Да, вы не ослышались. 6% опрошенных высказались против увеличения отпуска. Кто они? Тайные агенты мирового капитализма? Люди, у которых дома идет вечный ремонт? Или, может быть, это те самые начальники, которые боятся остаться в офисе в гордом одиночестве?
Как говорил великий Марк Твен: «Лето — это время года, когда очень жарко, чтобы делать вещи, которые делать было очень холодно зимой». Видимо, эти 6% нашли способ делать эти вещи в любое время года, не отходя от станка. Шутки шутками, но, возможно, это люди с сдельной оплатой труда, которые понимают: больше отдыхаешь — меньше кушаешь. И тут уж, как говорится, своя рубашка ближе к телу.
Гендерные страсти и интеллектуальные нюансы
Статистика — дама капризная, но откровенная. Оказалось, что мужчины жаждут отдыха сильнее женщин. 74% джентльменов поддерживают инициативу против 69% леди. Почему так? Возможно, потому что для мужчины отпуск — это святое время «гаражной медитации» или стратегического лежания на диване, в то время как женщины подозревают, что лишние дни отпуска всё равно превратятся во вторую смену у плиты.
Еще один любопытный факт: чем выше уровень образования, тем сильнее желание отдыхать. Россияне с высшим образованием поддерживают законопроект активнее (74%), чем выпускники колледжей и техникумов (66%).
Тут напрашивается цитата из незабвенного «Горя от ума»: «Счастливые часов не наблюдают». А вот люди с дипломами, видимо, наблюдают, и очень внимательно. Они, вероятно, лучше осознают опасность профессионального выгорания и понимают, что свежая голова работает эффективнее, чем уставшая. Как говорится, лучше день потерять, потом за пять минут долететь!
Возраст мудрости и жажда жизни
Что касается возраста, то здесь мы видим удивительное единение поколений. И молодежь, полная энергии и планов по захвату мира, и люди старше 45 лет, уже познавшие дзен, поддерживают идею активнее, чем граждание среднего возраста (35–45 лет). Видимо, «середнячки» — это самая загруженная категория: ипотека сама себя не выплатит, дети сами в школу не соберутся, а карьерная лестница сама себя не проползет.
Философия отдыха: зачем нам это нужно?
Давайте посмотрим правде в глаза. Мы живем в ритме, который мог бы свести с ума даже белку в колесе. Мы гордимся тем, что можем работать 24/7, отвечать на почту в три часа ночи и обедать, не отрываясь от монитора. Но, друзья мои, разве для этого мы родились? Разве для этого эволюция миллионы лет трудилась над созданием нашего мозга, способного наслаждаться закатами, музыкой и хорошей книгой?
Инициатива ЛДПР, какой бы популистской она ни казалась на первый взгляд, затрагивает важную струну в душе каждого из нас. Это тоска по времени. По времени, которое принадлежит только нам. Не работодателю, не банку, не государству, а нам лично.
Мечты сбываются?
Конечно, путь от законопроекта до закона долог и тернист, как дорога на дачу в майские праздники. Бухгалтеры уже пьют валерьянку, представляя новые формулы расчета отпускных. Работодатели хмурят брови, подсчитывая убытки. Но ведь мечтать не вредно, вредно не мечтать!
Представьте себе этот дивный новый мир: вы пишете заявление на 28 дней, и календарь услужливо вычеркивает только рабочие будни, оставляя выходные неприкосновенным бонусом. Это ли не сказка? Это ли не та самая «сбыча мечт», о которой мы все грезим?
Вместо эпилога
Жизнь — штука удивительная. Она состоит не только из дебетов и кредитов, совещаний и отчетов. Она состоит из мгновений, когда вы вдыхаете полной грудью, щуритесь от солнца и понимаете: «А жизнь-то удалась!». И если для того, чтобы таких мгновений стало больше, нужно немного переписать Трудовой кодекс — что ж, мы, 72% россиян, готовы дать свое высочайшее соизволение.
В конце концов, работа — это не волк, в лес не убежит. А вот лето, молодость и здоровье имеют свойство исчезать незаметно. Так давайте же будем оптимистами и поверим, что однажды мы проснемся в стране, где отпуск длится столько, сколько нужно для того, чтобы снова захотеть работать. Ну, или хотя бы чуть-чуть дольше.